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律师随笔
公司拖欠工资多久算违法
时间：2024-03-31 【转载】
一、公司拖欠工资多久算违法
公司拖欠工资的行为在法律上受到明确规定。
《劳动法》第五十条规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者。
《工资支付暂行规定》第七条明确指出工资必须在约定日期支付，节假日或休息日需提前支付。
《劳动合同法》第八十五条均对拖欠工资的用人单位规定了处罚措施。
因此，任何超出约定支付日的拖欠都可视为违法行为。
二、认定违法的时限
根据《工资支付暂行规定》第七条的规定，工资必须在约定日期支付。
若用人单位未能在此日期或最近的工作日支付工资，则构成违法。拖欠超过一个月，明确被认为是违法行为。